Директор: 
Александр Малах
Главный офис: 
Москва
Сотрудников: 
50—149

Работать можно

Положительные стороны: 
Растущий бизнес.
Отрицательные стороны: 
Отсутствует стратегия, слабый топ-менеджмент.
Совет руководству компании: 
Системно модернизировать систему управления.
Должность: 
Оплата труда: 
4
Коллектив: 
4
Начальство: 
4
Карьерный рост: 
3
Рабочее место: 
4