Положительные стороны:
Зарплаты переводят 2 раза в месяц, считают также kpi с продаж. Есть план по продажам, есть дополнительные факторы, которые влияют на итоговую сумму. Понять, как это происходит несложно. Выполнить план реально, перевыполнить уже сложнее, но если говорить в целом, то премия бывает у всех в отделе, просто иногда это нормальная сумма, а иногда несколько тысяч. В компании неплохие условия, я пока всем доволен.
